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Evaluación 360°

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El nuevo modulo Web basado en La evaluación de 360 grados, también conocida como evaluación integral, es una herramienta cada día más utilizada por las organizaciones modernas. Los principales usos que se da a la evaluación de 360 grados son las siguientes:

• Medir el Desempeño del personal

• Medir las Competencias (conductas).

• Diseñar Programas de Desarrollo.

Utilitarios


Es el conjunto de herramientas adicionales con que cuenta TALENTS, como apoyo los diferentes procesos del área de recursos humanos. ver más...

Empresa


Abarca los módulos que permiten definir el espíritu empresarial, el que constituye el fondo y alma de la empresa, la razón por la que esta existe y su proyección futurista y la administración y el control. Sobre los entes externos que influyen en el recurso humano de la empresa. ver más...

Selección


La aplicación le permite al departamento de Recursos Humanos, anticiparse al momento que requiera personal, otorgando las herramientas adecuadas para la toma de decisiones a la hora de contratar el personal. ver más...

Desarrollo


Los módulos de esta área, están planeados de tal manera, que permiten la optima integración del empleado a la compañía, y que al mismo tiempo sepa como marcha su desempeño y carrera profesional. ver más...